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【環(huán)球新要聞】上下班途中發(fā)生交通事故怎么處理?

2023-06-20 10:05:34 來源:萬能知識網(wǎng)

一、上下班途中發(fā)生交通事故怎么處理

上下班途中發(fā)生交通事故可以認定為工傷。


【資料圖】

《工傷保險條例》第三章,對工傷范圍作出了規(guī)定,凡符合下列情形之一的,應(yīng)認定為工傷或視同工傷。

第十四條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認定為工傷:

(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認定為工傷的其他情形。

二、交通事故的具體處理流程是什么

1、職工在上下班途中發(fā)生交通事故后造成身體傷害的,應(yīng)當(dāng)保護現(xiàn)場并報警,公安機關(guān)交通管理部門接警后應(yīng)及時趕赴現(xiàn)場,對事故現(xiàn)場進行勘驗、檢查,并在規(guī)定時間內(nèi)出具《道路交通事故認定書》。

2、職工上下班途中發(fā)生交通事故后因昏迷、緊急醫(yī)療救治等原因未在現(xiàn)場報警的,職工或其近親屬應(yīng)在事后及時向用人單位報告。

職工未在道路交通事故現(xiàn)場報警,事后請求公安機關(guān)交通管理部門處理的,公安機關(guān)交通管理部門在接警后三個工作日內(nèi)根據(jù)當(dāng)事人提供的證據(jù)或案件線索,對事故發(fā)生地點的道路情況、事故車輛情況等進行核查,查找并詢問事故當(dāng)事人和證人。經(jīng)核查道路交通事故事實存在的,公安機關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)受理,告知當(dāng)事人,并在規(guī)定時間內(nèi)出具《道路交通事故認定書》;經(jīng)核查無法證明道路交通事故事實存在,或者不屬于公安機關(guān)交通管理部門管轄的,應(yīng)當(dāng)不予受理,并書面告知當(dāng)事人。

3、交通肇事逃逸案件尚未偵破,受傷害職工書面要求出具《道路交通事故認定書》的,公安機關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)按《道路交通事故處理程序規(guī)定》第四十九條的規(guī)定出具《道路交通事故認定書》。

以上是律圖小編整理的在上下班途中發(fā)生交通事故處理的規(guī)定,希望對你有所幫助,謝謝瀏覽!

標簽: 事故 道路交通 交通管理
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